招教面试技巧-招教面试技巧和方法

1. 招教面试过了不去怎么办？
2. 招教流程？
3. 西安招教面试流程？
4. 对于招教面试，有什么好的学习方法和技巧？

招教面试过了不去怎么办？

如果你连面试都已经通过了，你又不去报道，这从一个方面影响了你的可信度，也就是影响了你的信赖信用度 ，如果你当时没有诚意，你可以不报考报考了，不去确实是你的人品有问题

招教流程？

招教师流程：

1、网上注册登记，报名网站以公告为准。

2、网上资格初审。注意事项：报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名。个人信息要真实。报考资格条件(包括学历等)要报名前确认好符合报考的职位。

3、网上缴费。逾期不缴费的，视为自动放弃考试资格。

4、网上下载打印准考证。

5、现场参加笔试，笔试时需要携带***、准考证、2B铅笔、签字笔、直尺和橡皮。别的跟考试相关物品，一律禁止带入。

6、网上查询成绩。

8、资格复审，招聘单位于规定时间前完成对应聘人员的考核工作。将着重审核应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法情况等。

9、面试。招教考试面试一般***用说课、试讲、答辩、结构化面试。具体面试形式以公告为准。

10、体检。

11、考察。

12、持证上岗。

扩展资料：

学校招聘教师的考试。 一般称之为教师招聘考试，教育机构因为称呼方便称之为“招教”或“招叫考试”。

参考对象：

师范专业可以报考教师招聘的编制 。 非师范类学生要取得教师资格，必须加试心理学和教育心理学，需准备复习参加教育部门举办的考试或者去考自学考试相关的科目。具体报名时间，可以咨询当地教育部门。

考试内容：

由各地方招聘简章要求所定，一般考教育学、心理学、新课改、教育法规等内容，其他还有看所考科目技能要求而定。

教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。其中师范生正常毕业后就直接拥有，非师范生必须通过教师资格考试)，进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。 教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

定义：教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试，一般简称招教。是近年我国教育部门落实“凡进需考”原则，公开选拔教师的新型录用制度

考试内容：招教考试知识点一般涵盖教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教材教法、教育法规、班级管理、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等，具体情况各地不同。

西安招教面试流程？

1.入场。考生须持本人有效***、准考证、考生本人签写的《2022年西安市特岗教师招聘考生健康申明卡及安全考试承诺书》（附件2），进入指定候考室，陪考人员不得进入考点。

2.签到。考生在候考室持证件签到，并将手机等所有电子设备关闭电源后交工作人员统一保管，面试结束离场时领回。发现未交或少交者，按违反考试纪律处理，取消面试资格。

3.抽签。考生签到后，工作人员组织考生抽签，确定考生面试顺序。

4.备课。应聘教师岗位的考生根据抽签顺序，按规定时间到备课室抽取试题备考，备课室提供教材和稿纸，考生不得携带任何教学参考书和教辅资料。

5.候考。考生备考时间结束后应立即停止备考，整理资料，由工作人员引导至面试室外等候。

6.面试。考生在工作人员引导下进入相应面试室面试。考生进入面试室后直接讲课或回答问题，不得通过任何方式透漏个人信息。

7.宣布成绩。前一名考生面试结束后在面试室外等候，后一名考生面试结束退出面试室，前一名考生再进入面试室，由主考官宣布面试成绩，考生对面试成绩签字确认后方可离开；之后第三名考生进入面试室面试，依次类推。

8.离场。考生离开面试室后，应向引导员交回考题、教材及其它备考材料，领回本人手机及物品并仔细核对后离场，严禁在考场内滞留。

对于招教面试，有[_a***_]好的学习方法和技巧？

看见很多考生在备考过程中表现出来的茫然无措和着急，又没有科学合理的方法，心里也跟着着急，借此机会说一说我通过面试培训看到大家的表现之后的一些体会，给各位考生一些小的建议。

教师招聘面试成功与否，归根结底还是取决于考生是否具备成为教师的综合素质。教师公开招聘面试测试检查的重点是应试者的授课能力，以及应试者的形象、气质是否切合教师的基本要求。虽然各类教师招聘面试的类型风格有多差别，但考查的内容都大体一致，考生如若在一下几方面能够做到提升，在面试的过程中就会脱颖而出：

第一，熟悉教材。一般面试前，各个城市都会公布试讲或者说课的内容，在考试之前这段时间准备指定教材是必需的，而不是只从网上下载单独一课的内容作为 “万能模板”。因为你只有了解整本教材的结构，对于这本教材的风格，所讲的内容在本书的地位，你才能有一个比较准确的把握。事实证明，那些只背一篇万能模板的考生，在考场上遇到考题就发蒙了，成绩也只是一个基础分，错失了自己梦想的岗位，浪费了备考的时间。

第二，准备好一些常用的教育理论。不论是试讲还是说课，我们想要在面试时吸引考官的眼球，让考官觉得我们对于讲课不是胡编乱造，而是通过理论的学习，使我们的授课内容更丰富，方法更得当，在实际教学中更能呈现很好的效果，那相对应的教育理论的研究是必不可少的，这一点，在说课的面试考查中更为重要，因为我们说课的主要内容就是要说我们教什么、怎么教以及为什么这么教，为什么这么教的很大一部分内容，理论依据都来源于我们的教育理论，可见它的重要性。

第三，得体的仪表和自信的言谈举止。很多考生专业知识很扎实，可是每次考试都通过不了，很大一部分原因都是输在了仪表和举止上。人靠衣装马靠鞍，在教师面试的过程中，要穿得体的服装，不一样是套装，也不建议装的特别严肃呆板，其次是淡妆对于女士的重要性。还需注意不要有多余的配饰。在言谈举止方面，声音要洪亮，不要有太多的手势和小动作，口头语太多也影响考官的听感，

最后呢，希望备考的考生放轻松，心态很重要，自信上场，轻装前行，祝面试成功!

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文/南通中公教育