如何招聘业务员？
你好，怎么招业务员？这是很多销售型公司都面临的问题。题目问的是招聘渠道问题，描述问的是如何找到能力强、有责任心、不装13的人。两个方面分享一下，希望对你有帮助。招人的渠道:1、同行挖角，这是大部分公司都在做的事情，这样的人过来，最大好处是可以带来客户，产生直接经济效益，实现无缝对接，弊端就是忠诚度欠缺，难以成为核心。2、招聘网站，人才市场途径的招聘。3、熟人介绍合适人员。4、公司内部建立内推制度，给予一定物质奖励，推荐人与被推荐人业绩优秀可以同时获得奖励。以上几种渠道是解决来源问题，关于如何招到合适的人可以从以下几点考虑，1、面试环节，需要有专业、资深的人事经理和资深的业务经理参加，从各方面了解应聘者的能力、性格、心态、人品的素质。2、对于刚从事销售的员工来说，公司的培养，公司企业文化的影响是至关重要的，员工的做事风格需要公司来塑造。谢谢。更多交流，请关注头条号。
外贸公司在招聘业务员的时候，最头疼的应该是面试招聘的体系和流程设计，那么我们该如何科学合理地安排面试流程和体系呢？
1、面试前准备
（1）、了解岗位
根据HR提供的外贸业务员岗位说明书了解应聘岗位的要求，包括任职资格，主要职责，能力要求等。
（2）、招聘目的
（3）、面试者
我们可以通过笔试考核来了解面试者，内容可以包括国际贸易基础知识、中一个问互译、回盘、销售能力考核、客户问题的处理等方面。除此之外还可以通过简历了解面试者的教育背景、工作经历、突出优势、薪资要求等，重点考察工作经验、专业知识和核心胜任能力。
（4）、问题准备
这方面相信有过社会经验的人都比较清楚的，一般就是问闲话、问经历、面试者实际需求并询问对方需求，外贸招聘中也是如此。
2、面试开场
（1）、问候应聘者，做一个简单的自我介绍
（2）、说明大约的面试时间
（3）、说明你将在这次面试中做笔记
（4）、说明在面试时可能会有中途打断
3、面试
（2）、按照应聘者表现，在考察目标栏打上STAR，并做好笔记
4、面试结束
（1）、询问面试者还有没有其他疑问，顺便介绍一下职位的相关信息，进一步询问面试者是否可以接受，或者是否会有什么变故。
（2）、告知应聘者什么时候会发布通知，将做如何安排，并对应聘者表示感谢
5、资料评估整合
对应聘者进行资料评估，确定对方是否愿意，能不能，合不合适做一个业务员，同时也要酌情考虑居住地点和家庭因素。通过以上内容的评估，对应聘者的资料做一个整合，对其个性特征、能力素质、专业能力、其他特长等方面做好评语标记，结合薪资要求确认录用与否，给出面试结果。
以上是一些招聘外贸业务员的流程和要点，希望对你有所帮助！
你说的是招聘业务员吧 现在这类公司这么多，想招聘业务员，直接去各类求职网站找相关行业简历就可以了。如果想找懂行的 业务熟练的，最直接的办法是去其他公司挖人。当然挖人肯定会有个过程，好的业务员都会有团队归属感的，所以你要给这个业务员足够的诱惑一个是工资方面 另一个就是前景方面，你可以让他来你这然后让他自己给自己手底下找人，直接带团队这个对年轻业务员比较吸引的。在高端的的人才就要去找猎头公司了。
挖人、留人其实道理一样的，无非以下三点：
一、待遇
“要不是家里‘困难’，谁出来打工？”话有点儿糙，但是阐明了一个道理，必要的待遇薪酬是挖人、留人的基本条件：
二、空间
大多数打工者都对于升职有企图心，如果能够给予其这方面的希望，同时适时适度有所满足，挖人、留人的成功比率就比较高了；
三、情感
人是社交动物，企业具有良好的氛围；上级关爱下属，同级团结一致……会让打工者感到愉悦、轻松；让他们感受到这点挖人、留人就不难了；
最后补充一点，不管挖人还是留人都要做到实事求是的介绍和承诺，切勿为了挖人、留人夸大优势，隐瞒缺陷；否则即使一时挖人、留人成功，也会很快结束；😃
其实最简单的方法是挖别的公司的业务员，因为这些有大客户的业务员往往是有关系的，那些机关公司不关你们有没有实力就是看是什么样的人和他们联系，所以只要是有关系的人就能办成。还有一点就是回扣，在没关系的情况下自然是回扣高者得之，这样也等于变相建立了你们自己的关系吗！正所谓舍不得孩子套不着狼！
58同城招聘[_a***_]陪练，具体是做什么的？
当教练教本本族们开车的，需要自己自备车辆，驾驶年龄10年以上就行了不需要教练证的，然后需要在你车上装个外置副刹和监视仪，培训一星期的样子下就好接单子了。
不过提醒下58只是做网络平台的，和教练只是合作关系哦！陪驾协议是教练和学生签订的，58不给公章。买保险也就最便宜的那种噱头！就意味着小事还好，万一出了大事情58只起协调作用，倒霉的还是师傅和学生。还有一点就是用你自己的车给不怎么开的来车的本本族们用，你舍得吗？
如何去琴行找钢琴陪练的兼职？
1.如果你比较勇敢，可以制作好自己的简历，在地图或者大众点评上搜索好离你家比较近的琴行，挨个上门咨询，留简历，这样找到钢琴陪练的几率很大。
2.58同城 赶集 智联招聘上搜索看看有没有相关的岗位需求，可以打电话咨询一下或者直接投简历。
以上两种方法是最常用的，自己主动点，就会有很多机会。在家躺着，是找不到钢琴陪练***的。
2021年低成本赚钱的项目有哪些？
写个副业***贴吧〜
我身边的一部分朋友，他们在做的一些副业。
希望他们看到后，别打我，泄露了他们的商业机密，哈哈哈。
但这个只是给大家一个参考。
毕竟每个人的情况不一样嘛。
如果能顺带着启发下思维，也算是有用了。
一
我有关系很近的朋友，经常在小红书上做分享。
做的时间久了，会有一些粉丝；
也不多，就千把粉丝。
但小红书真是个神奇的平台（非广告哈），种草属性好强。
经常是一打开，就种下了一片大草原。
我也会下了蛊一样，跟着买。
然后捏，许多商家会主动送来小商品，给博主朋友们试用。
希望写点评。
那叫一个琳琅满目。
比如小电热锅，小台灯，包包，零食，衣服或化妆品什么的。
我也大开眼界，听说了很多没听过的牌子。
这没啥。
最近有一个事，刷新了我的认知——
有不少人也围绕着这个事，做起了副业。
帮忙商家联系博主们，沟通对接合作的事务。
比如，我和一个微信上的好友闲聊。
她在房地产公司工作，日常不忙的时候，帮品牌商家，去勾兑小红书上的小博主。
在微信上沟通细节，派送商品。
一个月下来，大约联系几十个小博主，赚个万把块的零花钱。
赚个辛苦费。
商家线索，是她从开广告公司的朋友那拿到的；
广告公司也乐意找外部“***人员”，来帮着沟通琐碎的事务。这样用人成本更低。
各取所需。
二
还有，我之前去过一家咖啡店。
但老板呢，每周要休息一天。
休息的这一天，店面也不打烊（房租很贵的）。
老板请了一位小哥来打个下手。
我之前一度以为，请来帮忙的小哥就是个接散活的。
但有一回和老板闲聊。
老板说，这个小哥日常在互联网大厂上班。主业是一名设计师，工资也不算低了。
每个月就抽那么四五天，来店里帮忙做做咖啡，烹烤咖啡豆，收收银。
多赚小两千。
当然，我猜这小哥也不单纯是赚钱，也是换一种环境，体验一种不同生活。
三
上面算是劳动致富了。
我身边做点网络项目，赚钱的人也有。
做任务+虚拟***项目
很多人只讲知道网上有任务，看着有些人做任务赚钱，但是不明白任务的原理，原理很简单，就是现在电商的日子也不好过，都想方设法的要新用户，所以很多人就专门的收集这些任务，给没有信息渠道的朋友，从中赚点搬砖的钱，那么问题来了，怎么才能找到任务和想做任务的人呢？以下就是一种方法！
这里指的是一些公司为了提高人气知名度而特意举办的各种网络活动，用户只需要简单参与就能获取一定的现金奖励，有时候还会有实物话费这些等等。我平时就是做得连银汇，在这个软件里发布的项目任务，百度搜索也有介绍，种类比较多，不过是个电脑软件，只能安装在电脑，里面的任务还是手机操作完成的，自己百度都能搜到。
虚拟产品
什么是虚拟产品？
简单来说就没有实物，不需要发货，客户购买产品后可以通过QQ或者微信邮箱等发给客户，这样呢，我们的订单就搞定了。
比如你卖的可以是教程，软件资料，素材等等，这些我们统称为虚拟产品！
它几乎没有什么成本，一份资料，可以******再***，就像一台印钞机，每一次***都是印刷钞票。而且当天可以操作赚钱。
对于多数人来说，月入过万也可以很轻松，毕竟这也是我正在操作的项目，下面是这个项目的部分（每天截取了两个小时）收入图。这个项目没有成本，订单金额就是纯利润！
为了防止项目泄露，订单号就不晒了。
一般一单几块到几十块不等，偶尔能碰到一两个大单，之所以敢说暴利，是因为项目没有成本，订单金额就是纯利润！
白天平均3-6单，这是一个可以24小时赚钱的自动化项目，包括吃饭、走路、睡觉、甚至***时都有钱赚。
现在网上项目很多，标题也很浮夸，动不动就日入几万，试问有几个人能拿出实际收入来证明一下？当然不排除涉灰的，还是外边的空气自由点，奉劝那些想一夜暴富的朋友悬崖勒马！
ps.
大体就这样了。
每个人情况不一样，参考一下。
大家自己有啥搞钱的副业，也不妨分享一下〜
对了。
我发现副业搞钱这个事，深圳的朋友们，真的特别热衷。
我和北京的朋友聊天时，有时候聊聊买买买，吃吃吃。
聊聊艺术和电影啥的。
但和深圳的朋友们聊天时，几乎话题就从来没离开过两个字——
搞钱
我目前做的就是低成本项目，但是回报还是比较丰厚的。目前一个月的收入也能够稳定在8K左右，还算是非常不错的收入了。而且主要这个项目比较自由，在家就可以做，这是我比较在意的点。
其实“教育网课”应该算是低成本赚钱当中的“佼佼者”了，因为它仅仅投资2K，却能够带来巨大的回报。而且最主要的是这个项目简单好上手，没有门槛，任何人都可以来做。基本上只要能坚持做半年，每个月都能有5K+的收入，这是最离谱的。
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