选调生、西部计划、三支一扶该怎么选?
从这个三个的性质来看选调生是正式的公务员,而且是公务员当中的储备干部。三支一扶和西部志愿是缓解就业压力的一种工作形势。没有列入正式编制,类似于临时工。
1.选调生是各省党委组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
2.三支一扶是毕业生基层落实政策,指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。***的政策依据是国家人事部2006年颁布的第16号文件《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。
3.大学生志愿服务西部***,是团中央、教育部根据***院常务会议、《***院办公厅关于做好2003年普通高等学校毕业生就业工作通知》和2003年全国高校毕业生就业工作电视电话会议精神的要求而实施的,财政部、人社部给予相关政策、资金支持。该项***从2003年开始实施,按照公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式,每年招募一定数量的普通高等学校应届毕业生或在读研究生,到西部基层开展为期1-3年的教育、卫生、农技、扶贫等志愿服务。
如果要说选择肯定是选调生,在这几个选项当中只有选调生可以解决稳定的工作。其他两项只能解决2年的工作,而且比公务员工资相对较低一些。西部志愿者和三支一扶服务期满后颁发证书,这个证书可以在公务员考试当中加分或报考项目人员岗位。
有很多小伙伴弄不清楚选调生、村官、三支一扶、西部***、特岗***的区别,备考时有很多困惑,今天小编就给大家详细解读一下这些考试的区别,大家拿出小本本!
01村官
各级组织部门筛选大学专科以上学历应届或往届毕业生,担任村党组织书记、村委会主任助理或其他“两委”职务的工作者,称为“大学生村官”。大学生村官工作的根本目的是培养熟悉农村情况,经过艰苦环境磨炼的党政干部后备人才和能够带头创业、带领群众共同创业致富的新农村建设的骨干力量,着眼于加强农村基层组织建设,优化党政干部队伍来源结构,夯实党执政的政治基础和组织基础。村官的聘用期为2到3年,期满后的“出口”是鼓励留任村干部、择优选拔基层领导干部和公务员、扶持自主创业、引导另行择业、继续学习深造等。
02选调生
各级组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作,作为各级党政领导干部后备人选和县级以上党政籍贯高素质的工作人员人选进行重点培养。
这批毕业生简称“选调生”,他们不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选,可以说是“储备干部”。
简言之,选调生是特殊公务员,村官是特殊志愿者。
03三支一扶
大学生毕业后到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作,促进农村基层社会事业发展,简称“三支一扶”。专科及专科以上学历即可报考。“三支一扶”***是由人力***和社会保障部牵头,省区市人事、 教育部门组织实施,其政策依据是《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。对于“三支一扶”人员,总原则是自愿服务、期满自主择业,其服务期为2到3年,期满后事业单位拿出一定职位专门聘用,报考研究生、公务员加分、 优先录用等。
04西部***
“大学生志愿服务西部***”,简称“西部***”,是由共青团中央、教育部、组织部门、人事部门于2003年根据***院有关要求共同组织实施的。***从2003年开始,按照公开招募、自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式,每年招募一定数量的普通高等院校应届毕业生,以志愿服务的方式到西部贫困县的乡镇从事为期1到2年的教育、卫生、农技、扶贫以及青年中心建设和管理等方面的工作,推进农村共青团工作、全国农村党员干部现代远程教育试点工作和基层检察院、基层人民法院、基层司法援助、西部农村平安建设等方面的志愿服务工作。志愿者服务期满后,鼓励其扎根基层,或者自主择业和流动就业,并在其升学、就业等方面给予一定的帮助。
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选调生
各级组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作,作为 各级党政领导干部后备人选和县级以上党政籍贯高素质的工作人员人选进行重点培养。 这批 毕业生简称“选调生”,他们不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人 选,可以说是“储备干部”。
西部***
大学生志愿服务西部***由共青团中央牵头,教育部、财政部、人力***社会保障部共同组织 实施。从2003年开始,每年招募18万名普通高等学校应届毕业生,到西部贫困县的乡镇从 事为期1-3年的教育、卫生、农技、扶贫以及青年中心建设和
管理等方面的志愿服务工作。
三支一扶
大学生毕业后到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作,促进农村基层社会事业发展,简 称“三支一扶”。“三支一扶”***是由人力***和社会保障部牵头,省区市人事、 教育部 门组织实施,其政策依据是《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶 贫工作的通知》。对于“三支一扶”人员,总原则是自愿服务、期满自主择业,其服务期为2 到3年,期满后事业单位拿出一定职位专门聘用,报考研究生、公务员加分、 优先录用。
结合自己的优势和特点和个人情况进行选择!
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选调生
各级组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作,作为各级党政领导干部后备人选和县级以上党政籍贯高素质的工作人 员人选进行重点培养。 这批毕业生简称“选调生”,他们不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选,可以说是“储备干部”。
三支一扶
大学生毕业后到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作,促进农村基层社会事业发展,简称“三支一扶”。“三支一扶”***是由人力***和社会部 牵头,省区市人事、 教育部门组织实施,其政策依据是《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》。对于“三支一扶”人员,总原则是自愿服务、 期满自主择业,其服务期为2到3年,期满后事业单位拿出职位专门聘用,报考研究生、公务员加分、 优先录用。
西部***
“大学生志愿服务西部***”,简称“西部***”,是由共青团中央、教育部、组织部门、人事部门于2003年根据***院有关要求共同组织实施的。*** 从2003年开始,按照公开招募、 自愿报名、组织选拔、集中派遣的方式,每年招募数量的普通高等院校应届毕业生,以志愿服务的方式到西部贫困县的乡镇从事为期1到2年的教育、卫生、农 技、扶贫以及青年中心建设和管理等方面的工作,推进农村共青团工作、全国农村党员干部现代远程教育试点工作和基层检察院、基层人民***、基层司法援助、西 部农村平安建设等方面的志愿服务工作。
您好,江门华图教育为您解答:
首先应清楚三者的概念。
选调生,是各省党委组织部门有***地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
报考选调生要求较高,全日制普通高校大学本科及以上,要求条件为党员、学生干部、应届毕业生,录用后为公务员编制,同时后期的提拔速度比普通公务员快得多,也是成为优秀年轻干部的源头,发展前景广阔。
三支一扶是毕业生基层落实政策,指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。
三支一扶服务期一般为2年,服务期满后自主择业,国家提供优惠鼓励政策,其中之一是公务员招考定向“三支一扶”考生,报考其他岗位时,同等条件下优先录取。部分地区政策对期满合格三支一扶者直接纳入事业编。
大学生志愿服务西部***,是高校毕业生到西部贫困县的乡镇从事为期1-2年的教育、卫生、农技、扶贫以及青年中心建设和管理等方面的志愿服务工作。
西部***服务期1-3年,期满后自主择业,国家提供鼓励政策,可以应届高校毕业生身份报考公务员。报考中央机关和东、中部地区公务员的,同等条件下,优先录取。
以上,便是三者的不同区别,您如果***往公务员方向走,选调生是相对更好地选择,晋升空间也更大,但同时要求也更高。报考了西部***或是三支一扶,服务期满后再考公务员、事业编也有相对优势,因此,考生可综合个人职业规划和个人整体实力作出选择。如您在备考各项考试的过程中有其他疑问,欢迎关注我们,与我们交流,也欢迎咨询我们华图的老师。加油!
四十三岁了还能去广东打工吗?
可以的,广东那边50都有进厂的,像你40多了,可以进一个小厂,小厂里是要的,还有[_a***_]五金厂,还有就是包装厂也可以进去的,只要自己想去,就可以去试试,就可以去看看,找找,转转,总有合适自己的工作,既然你想找厂那就可以找到的,相信自己,我说的都是真的,没有乱说,还有就是计件厂,做的多得的多就这样子的,其实现在在自己的家乡也是有好多厂里,只是工资可能会少点,但是没有广东那些厂老板工资高一点,但是也高不了多少,我有一亲戚都有50,还是在那个包装厂上班,一个月4000多一点,如果自己真的很想去广东找工作就去,做自己想做的工作,但是广东那边工厂很多,第一是广州,第二是深圳,第三是东莞,但是东莞最好找厂,因为岁数大了去东莞找厂上班,我感觉选择还是可以的,因为东莞那边本来就好找厂,只是工资没有深圳的工资高,真的,还有就是东莞那边坐车也没有深圳方便,自己如果在广东那边熟人少,我觉得你可以去东莞,如果那边没有找到工作,那你还可以去深圳,深圳也还是好找工作,有是工资问题,可能小厂没有大厂的工资高,工资发的快,我说的都是真实的,都是自己过去的,现在我没有去找工作了,在乡下发展,希望可以帮你到你,
现在的公司招聘一般招不到了员工,像你这个年龄可以进的,可以做保安,或者劳务派遣公司做临时工,工资一个月大概也就五千左右包吃包住,临时工按每小时工价给的,我以前进的厂基本上没有什么正式员工,80%是临时工,十六岁到六十岁,有些基本上全家人都在一起打工,云贵川居多,湖广的也有,基本都是来自五湖四海的兄弟姐妹。不过像你年龄大的话,最好找比较轻松的活,一天能赚个一到二百,为了生活不得不努力。
我在广东打工15年,可以明确的告诉你,可以。对于大型工厂来说,你这个年纪大了,可能不会要你,但是对于小工厂来说,四十三岁的年纪很吃香。大工厂很看重年纪,年纪太大不要,认为四十三岁了做事动作慢,没有效率,反应迟钝。
这个年纪在大工厂抗压能力差,因为大厂大部分都是二十几岁的年轻人,比动作,比效率,比反应能力都不及年轻人,所以大工厂喜欢年轻人。
而对于小工厂来说,工作环境没有大工厂好,住宿和伙食和大工厂相比可能要差一些,小工厂喜欢年纪大的人,因为年纪大做事牢靠,踏实,有工作岗位舍不得离职。
四十三岁的人对于工作环境,伙食不会太在意,他们这个年纪更在意工资收入。而对于年轻人来说,不仅看得是工资,还要看工作环境,住宿条件,伙食情况等等。
现在90、00后进工厂的已经很少了,很多工厂都招不到人,四十三岁对于很多工厂来说应该要的,现在很多工厂因为招不到人,招工条件都放宽了。
我以前有个女同事,她已经50岁了,但是还是找的到工作,在工厂生产线、在酒店做清洁工,在汽车站做售票员。现在深圳工作机会太多了,大街上到处都有招工信息,对于四十三岁的人来说,到深圳还是容易找到工作的。
四十三的年龄,真是上有老下有小。为了明天的生计还要辛苦奔波,想起不知在哪里看过的一句话:只有中年人你才能骂!把身在这个年龄尴尬表达的非常透彻。不过四十来岁的年龄也正值壮年,对生活的态度多了一份稳重,懂得了什么时候应该收放!对人生的理解会更成熟。
我舅舅现在差不多五十多的年龄,在广州我阿姨厂里帮着做尾部的处理,打包,扛包,收货发货之类的。我阿姨开了一个车衣的加工厂,差不多六十来人左右。不过当你没有技能的时候吃苦是你唯一可以做的。他们有的时候也是做的挺辛苦,都是需要熬夜的。不过自己亲戚,再加上舅舅是阿姨的哥哥,所以工资和生活这上面我阿姨还挺照顾的。
我自己的父亲,现在有六十岁了,农村人嘛!都是种地的,赶上农忙完了之后再去别的地方帮别人做小工,一去一两个月。在这一点上我觉得农村人挺能吃苦的,有时让他们别做那么辛苦,他们说村里人个个都是在这样做!
在国外,我们会看到五六十岁的人还在做服务员,好像他们的工作根本就没有受到年龄的影响。象很多中国人在这边做建筑,做装修的都是正值壮年的男性,还是那句话如果你没有任何技能,吃苦是你唯一能选择的!
不管什么时候,出去打工的目的是为了让生活更好,所以别忽略了家中的老小还有自己的另一半。你今日在外面的无后顾之忧是她在为你默默背负!
关于四十三岁还可以去广东打工吗这个问题,答案是肯定的。因为只要你肯干,还是可以找到一份工作的。广东作为改革开放的前沿城市又毗邻港澳,有着得天独厚的***优势,经济总量一直领跑全国。这也吸引着无数的创业者、外来务工人员来此寻梦、淘金。
但并不是每个人来到广东都能够梦想成真,正可谓几家欢喜几家愁。我有一个初中同学,九几年初中毕业就来东莞一电子厂打工,十二年间凭借自身努力,一度做到部门经理,月薪过万,可没几年工厂倒闭,加上老家父母年事已高同学不得已又回到家乡,竟然发现,面对故土竟然茫然无所适从。十多年的外出打工,家乡的人脉关系疏远了,家乡的政策信息不了解,甚至一段时间无所事事吃老本,最后,被逼无奈走街串巷卖水果糊口。但同龄的同学在老家发展竟然也混的风生水起,买楼卖车。
所以,四十三岁还要去广东打工,还是要多问几个为什么?凭什么?为什么四十三岁了还要出来打工?为什么偏偏要来广东打工?来广东打工凭什么安身立命?
总之,人到中年百事哀,我想能提出这个问题,必有其苦衷,如果不是被逼无奈,哪个愿意背井离乡?
所以,个人建议这个年纪了还想出来打工,最好是三思而后行,现在国家城镇化建设,每个地方都有其地域优势。信息网络化时代,每个人的机会相等。好男儿志在四方,并不排斥自己的家乡!
以上仅代表本人看法,如有不同观点欢迎大家在评论区互动、交流、探讨!谢谢!!
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