2019文化科技创新论坛在深圳举行, 你怎么看？
深圳是我国所有高科技文化创新产业政策先行的前沿城市，是国家进一步改革开放的首要窗口试点，将我国任何国家层面的以及国际层面高度的一些峰会，博展放在深圳，我认为都是合理的，也是深圳当之无愧的。深圳是一个年轻的城市，在这个城市拼搏的人基本上都是从五湖四海汇聚过来，整体年龄层也很年轻，年轻就代表着活力，创新，每个人都有梦，每个人也都在用自己的方式和努力为此奋斗，深圳值得世界瞩目！所以我认为把这个文化科技创新论坛设在深圳简直就是完美！
2019年深圳科技创新论坛举行
本届论坛设计了主旨论坛、学术论坛和跨界论坛三大板块，与会嘉宾围绕“人工智能艺术”“数字艺术”“未来艺术”“传统文化”等相关议题展开研讨。专家指出，数字人文时代出现了许多新兴艺术形式、文化景观、视听体验、时尚创意和营销管理等，但也存在价值评判、审美变革、***道德等问题。不少学者则关注数字人文在弘扬传承传统文化、促进非遗转化、推动产业升级等领域的积极作用，主张构建良性的数字人文生态，为促进产学研各方互动交流，搭建***对接和合作共赢平台。
提到深圳，我虽然没有去过新圳，但是在我眼里，它是一座年轻的城市，更是一座科技树遍地并且蓬勃发展的城市。
它使天南地北怀揣着梦想的年轻人汇聚在此，这里有着世界五百强及中国五百强排名第一的华为，还有腾讯，比亚迪，富士康，万科等等一大批科技实业巨头落户，数不清的IT创业园，诞生了一批又一批的IT创业神话。
它有着深厚的文化底蕴，以及独特的地理位置，超一线城市的人口规模，超一流的世界影响力，他正在世界的舞台上扮演越来越重要的角色。
如上所述，科技论坛在深圳举行，一定会大获成功，届时无数人才智慧碰撞出的火花，必将点亮深圳这颗科技之星，为我们国家成为科技大国迈出更结实的一大步
2019年文化科技论坛在深圳举行，这个很好啊。深圳是一个各方面都比较领先的城市，是一个现代化的新城。
文化创意论坛在哪个城市举办并不重要，关键是科学创新是时代的需求，社会要发展、进步是离不开科学的。
靠喊口号说我们会富强的，就能富强了吗？肯定不能，还是需要科学的发展。
科学兴邦是自古传承的道理。
只有科学进步，社会才会进步。
近年中国高铁的迅猛发展，让国际瞩目。
中国正在大步追赶世界领先地位，速度的高低就是取决于科技的进步。
这样的科技论坛多多益善，坚决予以支持！
谢邀！这个课题够大的。
深圳是创新之城，文化科技创新放在那举办，无可厚非。
文化，国人的荣耀国人的痛点。
我们的古典文化辉煌灿烂！
近代文化可圈可点！
现代文化止步于圈内，大家倒是出了不少，可惜个个虚不受补样，成不了气候。
科技是第一生产力！文化创新搭上科技的翅膀，给人不少期待喔！
同时我也有一个小心愿，这次大会能给我们情感小领域带来新的视角、新的启迪、新的科研利器！
“百万年薪”中小学校长来袭！100万安家费、150万年薪、200万房票，你怎么看？
中小学校长这个职务属于教育领域的领导岗位，一般来说都是由教育局管理的，像校长一类的领导也都是由教育局任免，普通公立学校的校长没办法通过外在的公开招聘方式选拔，工资更是很固定的，也并不是太高，所以“百万年薪”的中小学校长仅仅是个例而已，不可能成为普遍现象。
在我看来，中小学校长的待遇能够达到百万级别的，必然要跟学校的教育质量挂钩，也要跟学校的升学率挂钩。只有最最厉害的校长，能够将一个很普通的学校发展成一所全国知名的学校，才能够有这样的待遇。
但教育不是一个短期就能见成效的行业，就算学校为了提升教育质量而聘请很有能力的人来当校长，我也认为需要通过一定的时间考核才能证明校长的能力。所以，一开始的时候，中小学校长的年薪不宜定的太高，“百万年薪”应该作为一种激励制度形式存在，应该在校长取得既定的成绩之后才可以兑现，不能一任职就是这么高的待遇。
我当然是期待越来越多的中小学校长能够拿“百万年薪”，因为校长能拿这么高的待遇，一定是为学校做出了很大的贡献，一定是把学生教育的非常优秀、友善，也一定是把学校管理的非常有序、和谐。如果中小学校长都能做到这些，那拿百万年薪是应当的。但如果没有做到，比如学校经常出现校园霸凌***，校长没有管理好学校，那就不配拿那么多钱。
乍一看以为是开玩笑，我们的中小学校长已经这么值钱了？经过网上一搜，还真有好几个城市如南京、深圳、北海、佛山有类似的招聘内容，着实让在下吃了一惊。一方面为社会终于开始重视教育工作者待遇而高兴，但另一方面也担心这种噱头式地制造名校不利于教育质量平衡发展。
老实说，网上看到的这些财大气粗的城市全在东南地区，我老家中部地区的中小学校长们待遇实在没法一提。我县的老师们甚至为了能涨点工资还集体去闹过，但至今月薪还处于三千以下的层次。基层教育工作者的待遇得不到重视，也就很难谈得上教育质量进步了。
用高薪来提高教育行业的积极性是件好事。
校长是一个学校的领军人物，也是学校教育质量能否提高的灵魂，用高薪来激励更优秀的人才来管理学校，这是对教育行业的重视。虽然说缺什么才要补什么，至少说明这些城市开始重视中小学校长这个岗位，相信对促进教育水平的提高有一定积极推进意义。
虽然能够真正拿到这种极品待遇的人才肯定廖如晨星，但一定会引起整个相关职业的触动。能够让越来越多的教育工作者得到激励，用更积极饱满的热情投入到教育工作中去，这种高调招聘也算是有积极代表作用的。
我并不希望高薪制造名校让教育***倾斜。
作为两个孩子的家长，我希望孩子能上教育质量好点的学校。但是举目四望，那些教学水平高的老师都慢慢汇集到少数薪酬高的学校，想读这些学校要用尽人脉花费金钱（如购房、请托）才行。那些没办法进入这些优质学校的孩子也就无法享受更好的教育，不得不说这是一种遗憾，也让所有家长为孩子上学而焦虑。
刻意对某个点的教育工作者施之以高薪，可能会让最优秀的人不断向上汇集，教育质量也将产生倾斜，教育***不平衡现象将会加剧。我更希望能全面对教育工作者有所激励，让我们的孩子都享受到公平的教育***，不要让学校成了孩子出身分类的体现。我觉得没有必要用重金去树起一二个名校，而是应该打造更多高质量的学校。
看了一下各大城市高薪招聘校长的标准，基本都是列进城市发展人才引进规划的，想要应聘成功，估计要过五关斩六将，没两把刷子是不可能应聘成功的。希望更多的地方都能重视教育，也希望教育工作者能积极专注地投身教育工作中去。当我们不需要用特殊政策来吸引教育人才时，也许才是教育真正得到重视之时。
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有一句话说得好，一个校长决定着这所学校的性格，一个好校长决定一所学校的发展。
“百万年薪”校长走俏，说明学校对著名校长的渴求。百万年薪求一校长，最初是由北京、上海、深圳等经济发达城市兴起，然后蔓延到全国。
记得深圳早在5-10年前就动辄“百万年薪”招聘名校长。近年来，深圳招聘名校长早已不是百万，而是千万了。前年我区就有一位具有全国影响力的校长，“孔雀东南飞”去了深圳。条件是百万年薪外加一套千万的房子，这还不包括其他***。
至于为何对百万年薪的名校长如此渴求？其背后的原因、动机，大家心里还是比较清楚的。那就是“学区房经济”。
众所周知，一块生地想要开发成熟地，周边配套设施必须齐全、完善。一所优质的学校，基本上是标配。所以说，要想开发好，学校须领跑！
例如某区，在新开发区域，首先就是建设一所高水平的学校，成绩领跑周边区域，引发大家对优质教育***的哄抢。而学校规定，要么成绩超级好，要么是学区范围之内，否则不收。你说怎么办？买房上学，唯一之道！
我有个同事的故事，非常***。他儿子要上初中了，提前在新区实验中学边上买了一套学区房，买的时候是每平方一万。[_a***_]，儿子初三毕业后，顺利升入本校的高中部。他将这套房子给卖了，而此时房价已经涨到了接近6万。也就是说，他儿子在实验学校读了三年书，他还顺便赚了500多万。
这样一算账，请一位名校长花的“百万”，只是毛毛雨而已。
苏州某区在开发滨湖地块的时候，引入民营资本，投入5个亿建造了一所国际学校。当时的供地价很低，结果三年后，这块地已经翻了数倍，光出售这块地就可以净赚10亿以上。况且，学校招生每人学费高达5-10万，这个收费已经足够可以支付学校的运营费用了，甚至还会有盈余。
所以，办好一所学校是包赚不陪的，而办好一所学校的关键又在校长。那么，用百万年薪来争夺人才，也就是理所当然的事了。
是金子一定会发光，是人才一定能得到重用，是有情怀、有眼光、有理念、有能力的校长，也一定会迎来校长的春天。
上网百度一下：深圳某些区大量以百万年薪招聘名校长；佛山顺德区招聘校长副校长14名，最高安家补贴100万元；广西北海面向全国招聘高中名校长，年薪可达150万……
这些发达城市开出百万年薪招聘校长，说明校长的工作受到了应有的重视。这是好事，这对教育的发展将起到重要促进作用。
我又在反思，校长究竟能给这些城市带来什么收益，让这些城市愿意拿出百万年薪聘名校长？
一个名校长可以办好一所好学校，一所好学校可以带高一片学区房。如今学区房动辄几万甚至十几万一平，已经不是新闻。房价贵，地就贵，大家都懂得。看来，名校长等于一个优秀企业家。
一所好学校可以留住一批人才。城市发展已经到了科技时代，城市竞争已经到了人才竞争地步。那些海归高知们，对子女教育非常重视。如果没有好学校，怎么能留住这些人才？看来，名校长等于一个招商专员。
一所好学校可以赢得一个好名声。学校办好了，成绩出来了，声誉赢得了，那是一件***得益的好事。看来，名校长等于一张城市名片。
名校长还能带来哪些好处？我想不起来了，您说呢？
我觉得不为过，这突显了校长在一所学校办学中的作用和地位的重要性。我们经常说一位好校长就是一所好学校，可见好校长对一所学校有多么重要，他是一只领头羊，我们知道，在茫茫的草原中，如果一个羊群的领头羊不会识别水草的方向，不会带领羊群寻找茂盛的水草，不会带领羊群逃避狂风暴雨，那么这个羊群就会面临吃不饱、发展壮大不起来，甚至会被狂风暴雨吞噬的危险。同样，一个学校，校长必须有令师生信服的学识和丰富的教学管理经验，他才会成为一位好校长，才会成为那只会领路的领头羊，带领师生创办出一所好的学校。
南山速腾厂临时工怎么样？
那个南山速腾厂也在招一些临时工，三十块一个小时一般一天最多可以干五六个小时时间。少的时候也有干四个小时，一天可以挣一百二到一百八左右。
临时工工资不算很高的，但工作也不是特别辛苦，工作强度一般，如果没有工作或是做兼职可以考虑干一下。短时间干干也有饭吃。长期可能赚不到很多钱的。
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