南充本地招聘,南充本地招聘网站

1. 中铁十三局在四川南充市招工吗？
2. 南充那里有厂招工？
3. 南充嘉陵区工业园招工？
4. 南充顺发文化旅游有限公司招聘？
5. 为什么在南充招工难？

中铁十三局在四川南充市招工吗？

1. 目前不清楚中铁十三局在四川南充市是否招工。
2. 因为中铁十三局是一家建筑施工企业，招工与项目需求和市场情况有关，具体是否在南充市招工需要进一步了解相关信息。
3. 如果你对中铁十三局感兴趣，建议你查询相关招聘信息或联系该公司进行咨询，以获取准确的招工情况。

南充那里有厂招工？

南充燕京啤酒厂、吉利汽车基地、高坪三环电子厂等地方都在招人，而且在年初的时候，南充市举行过一次大型的招聘会，主要为解决南充市民的就业问题，当时南充大部分厂房和公司企业都在招人，还有四川省内个省外代表驻入，现在因为大环境原因，招人比较少。

南充嘉陵区工业园招工？

1. 是的，南充嘉陵区工业园有招工需求。
2. 嘉陵区工业园作为一个工业园区，吸引了众多企业的入驻，因此会有一定数量的招工需求。
工业园区的企业通常需要大量的劳动力来支持生产和运营，因此会有招工的需求。
3. 如果你有意向在南充嘉陵区工业园找工作，可以通过多种途径获取招工信息。
你可以关注当地的招聘网站、人才市场等渠道，也可以直接联系工业园区的企业了解他们的招工情况。
此外，你还可以向当地的劳动就业部门咨询，他们通常会提供相关的招工信息和帮助。

南充顺发文化旅游有限公司招聘？

目前没有招聘。其经营范围包括：文化旅游、教育产业、体育产业、***产业等项目投资、开发；在合法取得使用权的土地上从事房地产开发经营；酒店管理、能源开发利用销售、餐饮服务、歌舞***、咖啡馆、茶坊、住宿服务；国内旅游业务，出境旅游业务，入境旅游业务，旅游咨询，商务信息咨询，销售旅游用品、日用百货、照相器材、工艺品等。

为什么在南充招工难？

其实“招工难”的问题很普片，不是当地人有钱没钱能造成的。沿海地区、苏北地区等一些经济发达的地方早有“招工难”的问题，但近年来一些三线城市同样出现招工难问题。能说是有钱造成的招工难吗？

就南充招工难而言，分为个3原因。

第一，企业招工要求和人才***不匹配。因为技术知识局限，工人不符合企业的招聘条件；或者工人有较高技术，但是企业给出的招聘条件没有达到工人求职的要求。双方都满足对方提出的要求，就能顺利入职，但若有一方条件不满足，就完不成企业的招收。

第二，人力***流动大，多数工人向经济发达地方流动。就南充周边而言，成都、重庆等地的经济发展条件明显优于南充，相对而言提供的就业机会也比较多，所以吸引了一部分人才到那里就业。而沿海一些发达企业也高薪招人，这又让一些工人选择出远门就业。所以人力***的向外流动，造成在本地就业人数大大减少。本地适合工作的人数量减少，本地企业能招到的人数相对也就少了。

第三，企业留不住人。当工人工作一定时间段以后，因为技术提升、或者其他地方企业有相对更好的条件，而同时，原企业并没有相对应的提高待遇，一些工人就会选择跳槽。

本地人非常有钱肯定不对。问题的关键在于南充年轻劳动力外流现象十分普遍，大量年轻人分布在沿海城市务工。其次南充一直缺少大型企业，对人才的培养和消化能力有限，留不住年轻人和优秀人才。再次，职业化，技术教育在南充依旧处于起步阶段，技术人才培养需要周期。如今成功引进吉利汽车这样的大企业，应该逐步会有所改观吧。

"招工难"的企业不是好企业，酒好不怕巷子深就是这个理。无论沿海或成渝，凝惑有南充，不同的企业或多或少面临招工难;随着消费开支的提高，员工的薪水仍停留在过去的水准上，就会带来,员工的流失。招工难的企业应提高报酬，增加***，善待员工，才是升财之道。当然，***应为企业提供"保母H似的服务，把公交车延伸至厂区，为民农工、纳税企业源源不断输送人员!像南充化工园的公交车，就差两公里，硬是不开进去!(4路车1.5元，十两公路等十元或十二元)

南充招工难的原因，其一南充属于劳动力输出大市，很多家庭出去打工，都是全家到一个地方，比如广东，福建，浙江等，其二南充虽然有部分大学或技术学校，但南充的[_a***_]不具备吸引力，其三南充现如今制造类企业不算多，而大部分也是技术性比较强的企业，没有能留住更多工人的资本，就算服务类行业也是更多的提供给本地下岗工人，而年轻人就更不愿与她们去抢了，其四就是很多年轻人是高不成低不就，工厂认为浪费青春，服务行业认为丢人，技术类做不来。所以就造成了此现象了